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Message: [QUOTE="Sysiphys, post: 332099, member: 4249"] Salut à tous, @Fusy, peut-être ton message n'est plus d'actualité, tant mieux alors :) Sinon, sois convaincu que si un recruteur te contacte ce n'est jamais pour ton expérience car tu es encore jeune. Ce qu'il cherche à découvrir c'est ta manière d'être en collectivité.Il veut être rassuré sur ta capacité à t'intégrer dans une équipe et ton ouverture d'esprit pour apprendre les consignes et savoir les appliquer. Accepter d'apprendre. Faire sentir ta ténacité est aussi importante car ton futur employeur comprendra que tu ne baisseras pas les bras à la première difficulté. Et cela n'a rien à voir avec l'expérience ou la timide. C'est ta personnalité. Pour enfoncer le clou, de tes mini expériences, le recruteur ne va pas rechercher ce que tu sais faire mais qui tu es. Qu'en penses-tu ? C'est que mon avis. [/QUOTE]